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惠普Helion让企业尽享OpenStack云便利
目前企业传统IT正在面临新兴技术趋势的挑战,这里包括云计算、大数据、移动互联等。传统IT环境正在被新型IT改造,而企业在面对这种趋势的时候会手足无措。特别是云转型,目前的云计算已经不再是概念炒作,而是到了快速落地的时刻。
目前企业传统IT正在面临新兴技术趋势的挑战,这里包括云计算、大数据、移动互联等。传统IT环境正在被新型IT改造,而企业在面对这种趋势的时候会手足无措。特别是云转型,目前的云计算已经不再是概念炒作,而是到了快速落地的时刻。 企业在部署云计算环境方面主要是采用开源的云框架和第三方云计算提供商,这里面有着诸多的选择,例如亚马逊的AWS和CloudStack,当然也包括大红大紫的OpenStack。但是云计算是一个需要协同的生态系统,需要设计计算、存储以及网络等诸多方面。而企业的IT环境在这三方面是各不相同的,可谓是千差万别。亚马逊的AWS主要是面向互联网开发者的云计算平台,对于企业级应用AWS未必是一个很好的选择。CloudStack已经被思杰捐赠给Apache基金会,不过其开源社区发展并不是很顺利,IT厂商对其积极性也不是很高。所以对比目前的云计算框架,OpenStack具有不可比拟的优势。 OpenStack的优势 对于CloudStack,OpenStack的生态圈则更为完善,IT厂商对OpenStack的关照程度超乎想象。我们看看OpenStack基金会的组成成员就知道了,基金会拥有的白金会员包括Ubuntu、惠普、IBM、SUSE与RedHat等,金牌会员有思科、戴尔、英特尔与VMware等。OpenStack的生态系统日趋成熟。截至目前,已有269家公司参与,12306名独立会员。全球200多座城市成功部署OpenStack项目,基金会成员遍布全球1000多座城市,开发者横跨400多座城市。 看看上面的数字我们就知道OpenStack多受欢迎,下面我们看看OpenStack基金会的基本成员组成情况。OpenStack基金会的基本成员主要有三种形式。首先是独立个体,也就是以个人名义对OpenStack作出贡献。只要愿意就能加入到OpenStack大家庭中,成为个人会员,并有对项目作出运营与投票的权利。 其次是白金会员。主要由对OpenStack作出重要承诺的公司组成,他们提供资金与资源。目前,OpenStack基金会主要有八家白金会员,他们是AT&T、Canonical、惠普、IBM、Nebula、Rackspace、RedHat与SUSE,他们分别指派一名代表加入到董事会。 最后是金牌会员。同样由公司组成,他们赞助的资金与资源比白金会员稍微少一些。目前,OpenStack基金会拥有19位金牌会员,他们是Aptira、思科、CloudScaling、戴尔、DreamHost、eNovance、Ericsson、Hitachi、华为、英特尔、ITRI、Juniper、Mirantis、Morphiabs、NEC、NetApp、Piston、VMware与雅虎,同样推选八名代表加入董事会。 通过上面的介绍,我们看到OpenStack最大程度实现了社区覆盖,从基本的开发者到互联网IT厂商。这样的结果是OpenStack的生态系统快速成长,其创新能力非常强。OpenStack问世三年多来,其代码行从一开始的1万行增至如今的174万行。Paypal、eBay、雅虎,以及国内的新浪、网易等都已经成功部署OpenStack环境实现自身业务的云化。 OpenStack之所以如此收到企业的欢迎,归纳起来主要是基于三点:一个是快速部署能力和成熟度,OpenStack拥有完成的计算、存储以及网络框架,而且这三者之间可以实现整合应用。借助开放API,企业用户可以快速实现自身IT环境和OpenStack的整合,因为OpenStack整体框架的贡献者包块目前市场上主流的服务器、存储和网络厂商。企业不用担心自身IT环境和OpenStack的兼容性。
责编:李玉琴
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