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[原创]让你的员工“开口说话”——怎样促进组织内部的知识分享【查看原文】

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(已有 4条评论)
4F 2009/5/5 16:54:10 匿名用户说：

好像我就是这样的，上面安排什么我都会说好的。

引用回复 23我顶
3F 2009/3/27 13:26:32 Eric说：

自行认领工作任务 很难推行，大家会都去要简单易做的模块，既便是能力比较突出的人。关键还是要有具备有效的考核制度，否则吃大锅饭的结果可想而知。

引用回复 19我顶
2F 2008/3/26 15:23:10 匿名用户说：

信任、交流

引用回复 20我顶
1F 2007/11/19 17:18:05 Jason Cui说：

应该自行认领工作任务，自行判断工作强度，这样经理就有判断依据了。

引用回复 16我顶
(共 4 条) 上一页 1 下一页

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商蓉蓉，企业信息化专家、高级项目管理师，任职于方正科技。
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