[原创]什么样的制度是好制度？制度能简洁吗？【查看原文】

制度可能更多地是一种交待吧，交待员工如何做就行了，至于惩处那是后面的事了，列上几条足矣！

同意王老师的看法，制度再细，也不能满足日益发生的新问题。

制度必须简洁，制度本身只是一种描述，你不应该想的太多，很多时候不要从所有人的角度去考虑，只要符合大部分人的利益即可。

tks you

制度的制定确实要考虑员工的素质，是否具有职业素质，但是国人的道德水准也太差了，没办法！

非常赞同王老师的看法，主要是人的问题，这一点真的很重要，我在东莞一家台资做人事。我觉得我们中国大部分是为了制度而制度，或者说是拿制度当挡键牌了，有利益就做，没有利益就混

行业不一样，工人素质不同可能需要的制度也是不一样的，大多需要的正循环（企业爱护员工、员工喜欢这个企业），而不是负循环（企业防着员工、员工在制度中钻漏洞）。

相信人的制度固然好

然而，面对积重难返的员工惰性和侥幸心理，如果没有强权式的制度，恐怕会影响公司整体绩效的成长

以前听王老师讲过，再读感觉依然很好。

行业不同，企业所处的生命周期不同，甚至企业所在的地域都会影响制度的建设，不能一概而论。