2009年02期
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特别专题
你是一个能成功推动变革的人吗?(作者:王玉荣)

每当这时,我就想呼吁,“人”不是一个“巨大的黑箱”,“人”作为一种重要的、有时甚至是最重要的管理要素,是可观察、可分析、可量化、可转化的。这个“黑箱”不打开,面对这个“黑箱”的却步不打破,企业里的企业管理部/信息部/流程管理专员,作为流程管理的推进者就永远走不远。

    前沿
    从三叶草组织到虚拟企业

    三叶草是爱尔兰的国花,是一种每一根茎上有三片叶子,像苜蓿似的小植物。爱尔兰的守护神圣•帕特里克(St Patrick)用它来象征三位一体(圣父、圣子、圣灵)三方神圣。查尔斯•汉迪在他的《非理性时代》中用三叶草来象征说明现今的组织由三个有较大差异的群体组成,他们有不同的前途,受到不同的管理,被支付不同的工资,以不同的方式组织起来。

      对话/人物
      轻公司之辨

      在企业产品实现商业价值之前的所有环节中,成功的企业都只是在某一两个环节中做到了“重”,而其他的都是一种可控制范围之内的“轻”。当电子商务介入到传统企业的价值流程中之后,“轻”和“重”也不能说简单地依靠一个网线和一台电脑就能实现轻易的切换。

        管理时空
        集团总部在信息化建设中的职能定位(作者:张萍)

        企业面临的挑战,中高层对信息化的定位与企业整体的需求,业务部门对IT部门服务的要求都发生了很多的改变。这种改变,本质上来说是市场竞争在推动技术与业务融合。反而言之,技术与业务的融合必将带给整个行业更大的推动力。

        构建全面的IT治理体系(一)(作者:郭宇锋\孙灿)

        提到I T治理,很多人难以区别IT治理和IT管理。IT管理是公司的信息及信息系统的运营,确定IT目标以及实现此目标所采取的行动;而IT治理是指最高管理层(董事会)利用它来监督管理层在IT战略上的过程、结构和联系,以确保这种运营处于正确的轨道之上。

          企业现场+案例点评
          集团管控不能一刀切

          集团已经认识到不能象对待老行业那样对待新业务,而且两个服装厂也都是采用同样的管理制度,集团也是尽量一碗水端平,外贸厂虽然也有问题,但经营状况还是很不错的,为什么内销厂会出现这么多问题呢,到底错在哪里?

          经理人
          中小企业的管理创新与变革(作者:杨涛)

          中小企业管理创新是自身发展的需要,也是面向国际化发展的客观要求。那么,中小企业管理创新与变革的基础是什么?如何创新?

          管理创新,如何“系统思考”?(作者:刘远)

          面对新的2009年,管理者们将会面临更多的不确定性和更多的机遇和挑战。许多成功的经验和世界500强案例表明,在面对诸多的不确定性时,具有创新思维的管理者更加能够带领企业走出困境。

            重读经典
            辩认市场细分和选择目标市场(作者:菲利普•科特勒\点评:彭一)

            广告媒体和分销渠道的多元化使“所有的人都适用一种规格”的营销越来越困难。毫不奇怪,有人声称大众化营销在走向死亡。营销者不能创造细分市场;营销者的任务是辨别细分市场并决定以某些子市场作为目标市场。

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