统一企业：打造企业的管理指挥棒

解决方案：

针对统一企业的需求，在“统筹规划、统一标准、分期实施”的原则下，蓝凌分两期为统一企业打造集办公与培训管理于一体的随需应变的知识门户系统。

项目一期是引入蓝凌的知识管理系统，与ERP集成，构建综合全面的知识门户系统。通过蓝凌专业的咨询服务，梳理企业组织结构、知识树和流程，规范表单，精简流程审批环节，建立了公司内部行政办公、电子邮件、信息共享、公文流转、知识管理等功能，实现办公自动化、网络化管理，提高办公效率和资源共享程度。通过单一登录技术与ERP系统的无缝集成，实现用户账号的统一管理和身份的集中认证，使得系统管理员在一个地方就能完成所有人员的账号管理和授权。用户只需一次登录即可在无需重复输入用户名和密码的情况下访问知识门户系统中的各个应用系统。

项目二期是打造基于知识管理的培训管理系统。实现课件管理、课程管理、试题管理、讲师管理、学员信息管理等；构建培训知识管理平台，实现知识分类存储、知识指引、知识互助(交流社区等）、E-learning等功能。

客户评价：

目前，统一企业已经很好的实现了初期设想的目标，建立了符合企业战略目标及IT总体规划相适应的具有前瞻性、先进性、可扩展性和易于集成的企业办公门户系统。

统一企业CIO金延泽说：“一套适合组织变革、且能与其他应用系统进行整合的知识门户系统，能帮助企业实现知识管理与业务、管理体系的有机融合，推动企业信息化建设的提升。通过与蓝凌的完美合作，规范了统一企业的内部管理，提高了工作效率，为统一企业的持续发展插上了腾飞的翅膀” 。

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