中青旅借力宏景软件 以信息化驱动企业健康发展

近日，国内旅游行业首家A股上市公司——中青旅控股股份有限公司与宏景软件签署合作协议，运用宏景eHR系统优化企业组织机构管理，规范人力资源管理流程，实现人力资源精细化管理。

中青旅是以中国青年旅行社总社作为主发起人，通过募集方式设立的股份有限公司，1997年11月公司创立，12月公司股票在上海证券交易所上市。经过多年的发展，中青旅现拥有12家旅行社类子公司，5家旅游相关产业子公司，6家高科技和房地产类子公司。

作为旅游行业的标杆企业，中青旅深刻懂得高素质团队对企业发展的重要性，因此始终致力于人力资源管理体系的不断完善。此次与宏景软件合作，中青旅也正是看到了现有的管理模式已不能满足企业最新发展需求，需要更为精细、易用、灵活的管理系统作支撑，升级人力资源管理平台势在必行。

通过部署宏景eHR系统，中青旅将建立起基于总部全员的人员基础信息数据库，在确保信息准确性的同时实现信息共享和同步，灵活的组织机构管理使企业组织架构做到随需而变;人事异动、薪资、保险、合同等管理业务的系统集成将实现各管理业务之间的无缝对接，形成统一的整体，强化人力资源管理精细程度，有效应对新劳动法的种种挑战。此外，为有效支持人力资源决策，系统可以为企业高层提供人力资本、人工成本、人才流动、人力投资收益、人员配置等人力资源关键数据报表，为人力资源决策提供有力保障。

作为人力与人才管理软件的领航者，宏景软件有着十五年的经验积淀。相信在宏景软件的协助下，中青旅将快速实现人力资源管理目标，打造出高素质团队。

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