调查显示:超三成职场人筹划跳槽

来源:英才网联  作者:牟晓娟
2011/3/7 9:58:53
在工资永远追不上飞涨的GDP的时代,面对日益高企的生活成本,职场人的生存发展面临着新一轮的挑战。

本文关键字: 人力资源 企业管理 薪资

英才网联就业指导专家指出,随着中国经济的迅速发展,企业在人才需求上必然会不断提高,如今的职场人更应该时刻为自己补充知识,提升自身价值,以跟上时代发展的需求。而对个人经验和技能更看重的建筑、机械、化工行业以及更新速度极快的IT行业从业者尤为重要。考取行业内资格证书、职称等是在短期内提升自身竞争力的有效途径,但也要得到真才实学,要切忌盲目考证,重演“证件哥”的悲剧。

多数人认为蓝领人才和专业技能人才岗位多

调查中,44.2%的人认为目前的就业形势,蓝领人才供不应求,专业技能人才岗位很多,35%的人认为适合大学生人才的岗位太少,有20.9%的人认为虽然“用工荒”成为常态,但是适合自己的并不多。

英才网联就业指导专家分析,“用工荒”所指的大多是蓝领及专业技能人才缺乏,这对其他类人才求职的影响并不大。制造业等重心西移及一二线城市生活成本过高,是引发打工族返乡,使得一二线城市蓝领及专业技能人才供应断层的主要因素。大学生就业一直是社会所关注的问题,大学生个人定位不准确、实践技能缺乏等均是造成大学生就业困难的根本原因。

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责编:张泽牧
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