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警惕企业用人时的“晕轮效应”当老板认为某个人能干的时候，就会将事情都交给这个人去做，事无巨细，无论是否这人是否擅长。这种企业往往是制度不完善，组织结构不明确，还处于老板一言堂的管理阶段。 本文关键字： 员工管理 晕轮是指太阳周围有时会出现的一种光圈，远远看上去，太阳好像扩大了许多。心理学中把晕轮效应解释为当你第一眼见到一样东西的时候，他给你留下的最初印象将影响到你对他各方面的判断。也就是我们所谓的“先入为主”。在接触到很多客户过程中，发现一个现象就是当老板认为某个人能干的时候，就会将事情都交给这个人去做，事无巨细，无论是否这人是否擅长，总之就是充分信任。这种企业往往是制度不完善，组………… 阅读全文 责编：姜玲  微信扫一扫实时了解行业动态 |
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