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徐杰的HR之路

受益于超过8年的人力资源理念熏陶与实践体会,在企业人才吸引与招募、培养与发展、绩效促进等方面有不同程度的理解和践行,在HR之路上一直坚定而执着。我始终相信:路上有你更精彩。

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[讨论]关于双轨道晋升的问题
这几天看了一些关于组织结构设计的资料,又联想起前天谈到的多轨道晋升的问题。很多企业为了拓展员工晋升的路径,都提出多轨道晋升的机制,这也是切合直线职能制的组织结构……
浏览量 1258
【阅读全文】【查看评论】 发表于:2007/8/16 20:42:24 | 评论数:5
(共 17 条) 1 2 3 下一页
学习了
sd005说:
发表于 2010/11/2 15:07:17
写的不错,多向你学习。
prindf说:
发表于 2010/1/5 12:14:45

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