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桌面虚拟化是实现办公灵活性的主要手段

来源：至顶网

2012/5/2 10:03:29

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随时随地利用不同的电子设备办公是很多人梦寐以求的事情，但对企业来说，在为员工提供灵活的办公设备、工作地点和工作方式方面一直相对谨慎，最近由市场调研公司Vanson Bourne独立进行的调查表明，企业的谨慎态度正在悄悄发生变化。

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本文关键字：桌面虚拟灵活办公虚拟化

基于桌面虚拟化的灵活办公(Workshifting)带来诸多优势

调查结果显示，灵活办公(Workshifting)将给企业带来多方面的优势：

灵活办公(Workshifting)的主要优势包括提高生产率和吸引/留住优秀人才等

提高生产效率

近2/3的受访者表示，灵活办公(Workshifting)可提高生产率——这是各行各业众多企业的共同目标。

通过灵活办公(Workshifting)吸引/留住人才

54%的企业已认识到灵活办公(Workshifting)在吸引并留住人才方面的优势，按需工作者可以通过更大的工作灵活性来更好地平衡工作和生活，同时企业可以从任何地方招聘优秀人才而无需这些人员搬迁。

50%的被访者将灵活办公(Workshifting)看作是改善客户服务的有效途径，例如在距离关键客户较近的地方安排工作者，从而加快服务响应时间;可以更灵活地为呼叫中心配备人员确保一致的服务，不受服务需求量变化的影响。

49%的企业认为，灵活办公(Workshifting)允许企业根据实际业务需求更灵活地规定或延长工作时间，不必受苛刻的时间表限制，更短的通勤时间和更低的交通成本可使员工受益匪浅，从而进一步提高员工满意度，增强凝聚力。

灵活办公(Workshifting)的另一个重要元素是，允许员工使用他们自己选择的任何设备办公，即自带设备(BYO，Bring Your Own)，包括智能电话、平板电脑和笔记本电脑等消费类设备，来帮助他们更高效地开展工作——这种趋势叫做“IT消费化”。BYO除了可减轻IT部门的应用置备和支持负担外，还可以在争夺技能熟练、技术精通的人才时赢得明显的优势。在接受调查的已开始提供灵活办公环境的企业中，48%希望实施灵活办公(Workshifting)，使其员工可以使用自己选择的任何设备，44%的受访者强调，这是他们实施灵活办公(Workshifting)的主要原因，这些公司也普遍允许员工使用自己的个人设备接入企业网络。

有效支持第三方工作者

桌面虚拟化可以有效地支持第三方工作者。在已经实施或即将实施桌面虚拟化的所有企业中，48%表示外包合作伙伴等也正受益于或将受益于该技术。通过桌面虚拟化提供的安全、细粒度的网络接入还允许从战略高度使用承包商(47%)、业务合作伙伴(46%)和其他第三方工作者，从而支持企业员工队伍的扩展。