云计算时代：IT人员就业黄金指南

我想，对于任何一位IT业内人士来说，云计算绝对不是一个陌生的概念。甚至，每天我们都要被云计算的各种信息轰炸。云计算不仅影响着计算机技术的发展，还对IT专业人士的就业产生了重大影响。

IT技术的不断发展促使IT技术人也要不断进步以适应技术的升级和进化，在IT发展史上，每一次技术的变迁都会对IT技术人产生重大的影响，IT技术人的命运会随着技术的发展而起伏变迁。而“云计算”这个IT领域内颇有颠覆意义的技术，也将毫无疑义地影响着IT技术人的就业。

从短期来看，云计算会创造一些新的就业岗位，因为即使所有的后台管理和维护工作都交给了云供应商，企业也必须对基础设施建设有深刻的理解。不过总的来说，工作机会还是减少了。

部分负责IT基础设施的运维和数据中心日常管理的工作会都转移到云服务供应商那里，而这些服务商的数据中心是高度自动化和虚拟化的，这样当大规模中心具有规模效益后，同样工作量需要的员工就会减少了。

尽管如此，云计算还是催生了对云计算人才的需求，那么作为IT技术人如何在这股浪潮中脱颖而出呐?

为此，一直专注云计算相关技术和策略研究的David Linthicum为IT技术人提供了以下建议：

首先，阅读手头上所有的资料。尽管现在关于云计算的资料有很多，但是只有其中的一部分是能够很好地解释关于云计算的知识的。要先从云计算基本的需求和架构方面开始学习，然后再学习具体的云计算技术。同时，还要关注与云计算有关的博客，这些专家的文章对于了解云计算的实时进展非常重要。

其次，实践和理论相结合，边学边干。实践是检验真理的唯一标准。在学习的过程中，建立几个模型来好好理解一下云计算的相关概念吧。云计算有一个很好的特点是，在使用的初级阶段往往是免费的，即使收费也是象征性地收取很少的费用。

最后，在填写和云计算相关的简历时，千万不要夸夸其谈。任何企业都明白，云计算还是一个新兴的技术，尽管他们希望找到一个云计算领域的资深的专家，但是他们更关注的是你自身具有的知识和技术。

总之，云计算既不是病猫，也不是猛虎，它只是IT技术变迁中的一个具有影响力的技术而已，把自己培养成某个领域的技术专家，积累相关的管理经验，就能在未来的发展中，有所发展。“接受它，千万不要漠视它，更不要敌视它。

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