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[原创]知识服务企业提升内涵式互动价值的路径初探
随着人类产业经济发展在世纪转换间完成了由工业制造经济时代到知识服务经济时代的华丽转身,企业内部的劳动力价值分布模式也呈现出了由转化型活动为主(企业中的大多数非农业劳动力从事的是提取原材料或将原材料转化为成品的生产工作)向交易型互动(通常以常规的方式所展现的互动,因此可以通过脚本或自动化模仿复制进行)及至默契型互动(更为复杂的互动,需要较高水平的判断力、涉及模糊的问题分析解决并要运用内涵知识或经验)…………
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责编:张赛静
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