Guru eHR新年签约势头猛 助力餐饮连锁

kaiyun体育官方人口 消息：伴随着中国餐饮市场的繁荣，各大餐饮连锁行业都纷纷开始调整战略，在加速抢占市场的同时，企业高层也纷纷意识到：企业在发展壮大的同时更应积极稳妥地夯实基础管理工作。尤其是繁多的产品线、跨地域的管理、分析与统计等让管理者感到现有的人力资源管理系统需要进一步提高和改善。同时，配合企业的快速扩张，人才的管理成为企业发展战略的一个重要组成部分。

明基逐鹿在集团化企业人才资本管理e化领域，有丰富的行业经验和成熟的应用系统，并在国内零售行业/集团化管理模式有多家成功客户，对零售连锁行业的行业特性和信息化需求有着深刻理解：

• 连锁业的运营管理经验
• 连锁业项目实施的成功经验
• 集团的化管理经验
• 门店人力资源管理经验

作为一家香港上市公司和上海最大的本土送餐服务供货商之一，该公司专注为客户提供综合送餐方案及优质食品。凭借对中央化加工丰富的知识及中餐馆管理经验，该公司已迅速发展为一间超卓的食品及送餐服务连锁经营商，为各企业及普罗大众提供优质食品及餐饮服务。正是对明基逐鹿品牌优势、卓著的行业经验及优秀过硬的产品的青睐，经过慎重的市场调查研究和分析，最终选定明基逐鹿作为人力资源信息化合作伙伴。

在本次合作中，明基逐鹿将提供全面的餐饮连锁行业人力资源解决方案，诸如：跨区域管理、基础人事、薪资、培训、绩效、工作流管理等问题：

• 建立企业人力资源管理信息系统基础平台
• 建立企业基本人事信息库、组织架构等公用信息库
• 帮助HR人员提高工作效率、速率以及准确率，减轻其工作负担
• 帮助人事专员从繁杂的基础人事行政事务中解脱出来，从事能为企业带来更多附加价值、更能帮助个人产生职业满足感以及帮助员工成长的工作
• 优化培训、绩效等HR管理的相关流程、执行企业的各类人事规章管理制度
• 帮助企业提高信息传递的效率以及信息的透明度，帮助企业快速、准确地获得其所需的各类详细、统计、分析数据及信息

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